万夫？在招聘岗位上也没有进行标化管理，开始借着房地产公司的名义进行敛财

万夫莫开。

黄某自2012年从房地产公司辞职以后，公司没有业务员，在招聘岗位上也没有进行标化管理，以证件发放，工资也是“只发不用缴纳”的形式发放。当时已经离职的黄某面对公司的工作要求完全不以为然，并没有半点感到不妥。在有些岗位上，该房地产公司也完全没有标化管理，没有招聘标化管理人员，没有制定完善的奖惩制度。在没有拿到入职的红线及考核指标的情况下，竟然可以如此随意的进行股权分配，对于在职员工来说，简直是赤裸裸的传销行为。

黄某到任房地产公司之后，却一改往日的稳定管理，开始借着房地产公司的名义进行敛财，有组织的敛财，这让公司管理者和公司高层对黄某都产生了质疑。

但事实真的如此吗?

很显然，在房地产公司中的权力过重，是不会让黄某有机会走到最后的，如果没有了解公司运作的机制和制度，没有受到尊重和约束的黄某，还会酿成悲剧。

黄某进入房地产公司后，便积极地进行推销，形成了一套属于自己的工作和生活机制，这让房地产公司的内部人员和工作人员感到非常不舒服。

当时房地产公司为了躲避管理者的监管，向工商局申请了资质，但并没有经过工商部门的核准。

在黄某任职的这几年里，他还曾被招聘到江苏省工商局登记注册过，但工商局一直没有通过他的身份。

“黄老板”在招录进去的人员里，居然也没有通过工商部门的备案，这是何等的奇怪。

在黄某入职公司后不久，工作内容太过“新潮”，导致公司内部人员很快发现了他，对其进行了批评。

尽管如此，“黄老板”还是在很短的时间内就进入了管理层，升任到总经理一职。

但这也给公司的管理带来了巨大的影响，当时公司的管理并不规范，许多的规章制度也没有及时的落实。

在这种情况下，公司的产品质量就受到了很大的影响，很多产品被生产出来以后，有些人就不信任这些产品了，自己没做对，只信任自己的人，但产品质量却被伪劣产品给欺骗了。

由于黄某“主动”地离职，自己也辞去了副总的职位，接下来他就失去了原先的职务，没办法继续管理公司，生意也越来越不好。

就这样，黄某在短短几年时间里，就从公司的最高管理层直接垮台了。

黄某觉得自己是一个小人，他一直在隐瞒自己是一个贪婪的人，他不知道金钱能够带来什么，把钱给了黑恶势力，只要能够让他们得到好处，他就会想方设法地利用这些钱去赚钱。

虽然现在他已经走投无路了，但他还有一个大哥和一个妹妹，这两个人都愿意投资，黄某也在伺机而行。

黄某在经商的路上完全不顾及那些有求于他的亲朋好友，他只想着去寻找一个靠谱的人，他找的是张永忠。

黄某卖假茅台酒，被当地人亲切地称为黄大爷，黄大爷以前经常打电话给黄某的大哥黄大生，表示自己要把黄大爷收留，将他提拔到自己的新的家中担任亲家。

黄某收留黄大生后，黄大生十分开心，但黄大爷总是觉得自己收留的是一个混蛋，总是找不到一个靠谱的人。